START JE MERCHANDISE PLANNER AVONTUUR HIER

In het kort

Een Merchandise Planner in de retail plant, alloceert en forecast de voorraad van een assortiment op basis van verkoopdata, seizoenspatronen en trends. Je bepaalt hoeveel van welk product waar en wanneer beschikbaar moet zijn, en stuurt bij op basis van actuele verkoopresultaten om over- en ondervoorraad te voorkomen. Meestal is een HBO-opleiding met een analytische inslag vereist, samen met de eerste jaren ervaring; de gangbare vervolgstap is Senior Planner of Head of Planning.

Een nieuwe retail uitdaging wacht op je!

Doorgroeien? Ontwikkel je talent en laat zien wat je in huis hebt!

Wat doet een Merchandise Planner?

Een Merchandise Planner in de retail is verantwoordelijk voor de voorraadplanning, allocatie en forecasting van het assortiment. Op basis van verkoopdata, seizoenspatronen en trends bepaal je hoeveel van welk product waar en wanneer beschikbaar moet zijn, en verdeel je de voorraad over filialen of kanalen. Je stelt forecasts op voor nieuwe collecties, monitor je de verkoop gedurende het seizoen en stuurt bij met bijbestellingen of herallocaties om over- en ondervoorraad te voorkomen. Daarnaast werk je nauw samen met inkoop, category management en de winkels om vraag en aanbod op elkaar af te stemmen.


Vereisten voor de functie

 

Voor de meeste Merchandise Planner-vacatures in de retail vragen werkgevers een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur in een bedrijfskundige, econometrische of logistieke richting. Daarnaast is doorgaans 1 tot 3 jaar ervaring met planning of data-analyse vereist. Sterke analytische vaardigheden, ervaring met Excel en planningssoftware, affiniteit met cijfers en trends, en een goede beheersing van het Nederlands en Engels zijn vrijwel altijd een vereiste.

Ons Retail team helpt je graag in je zoektocht

Brigitte Platel

Recruitment Consultant Retail

Luka Jacobs

Recruitment Consultant Independent Retail - Independent Facility

Sophie Looman

Teamlead Hospitality / Retail

Valerie Swerms Suwijn

Senior Consultant Hospitality en Retail

Mensen voor werk en werk voor mensen.

Loopbaanpad: hoe word je Merchandise Planner?

Veel Merchandise Planners in de retail beginnen hun loopbaan als Junior Planner of in een coördinerende rol zoals Merchandising Coordinator, waarin ze kennismaken met voorraadsturing en de samenwerking tussen inkoop en winkels. Na de eerste jaren ervaring met data-analyse en forecasting groei je door naar Merchandise Planner met eigen categorieën of kanalen. Vanuit die rol is Senior Planner de volgende stap, gevolgd door Head of Planning voor wie leiding wil geven aan het planningsteam.

Merchandise Planner vacatures via Independent Retail

Independent Retail bemiddelt landelijk in Merchandise Planner-vacatures bij retailorganisaties en merken die op zoek zijn naar talent om hun voorraad- en assortimentsplanning te optimaliseren. Onze consultants kennen de retailmarkt en de specifieke eisen die opdrachtgevers aan een Merchandise Planner stellen, en denken actief mee over de match tussen jouw profiel en de juiste opdrachtgever. Bekijk de actuele vacatures hierboven of neem contact op om je wensen te bespreken.

Neem contact met ons op

Veelgestelde vragen

Algemeen

Een Merchandise Planner in de retail plant, alloceert en forecast de voorraad van een assortiment op basis van verkoopdata, seizoenspatronen en trends. Je bepaalt hoeveel van welk product waar en wanneer beschikbaar moet zijn en stuurt bij op basis van actuele verkoopresultaten.

Een Merchandise Planner richt zich op voorraadplanning, allocatie en forecasting op basis van verkoopdata, terwijl een Category Manager de bredere assortiments- en margeverantwoordelijkheid draagt: welke producten in het assortiment komen, tegen welke prijs en met welke marge. In de praktijk werken beide functies nauw samen om vraag, aanbod en rendement op elkaar af te stemmen.

Een Merchandise Planner bepaalt hoeveel voorraad nodig is en hoe die verdeeld wordt over filialen of kanalen, terwijl een Buyer de onderhandelrol vervult: het inkopen van producten bij leveranciers en het afspreken van prijzen, volumes en levercondities. Beide functies leveren input voor elkaar tijdens het opstellen van inkoop- en voorraadplannen.

Independent Retail bemiddelt landelijk in Merchandise Planner-vacatures bij retailorganisaties en merken die hun voorraad- en assortimentsplanning willen optimaliseren. Onze consultants kennen de retailmarkt en denken mee over de match tussen jouw profiel en de juiste opdrachtgever.

Salaris & vereisten

Het salaris van een Merchandise Planner hangt sterk af van branche, de omvang van het assortiment en het aantal kanalen dat gepland wordt, waardoor generieke online schattingen weinig zeggen over een specifieke vacature. Independent Retail bouwt aan een eigen salarisbenchmark op basis van geplaatste vacatures; neem contact op voor een actuele indicatie op basis van jouw profiel.

De meeste werkgevers vragen een afgeronde HBO-opleiding in een bedrijfskundige, econometrische of logistieke richting, samen met 1 tot 3 jaar ervaring met planning of data-analyse. Sterke analytische vaardigheden en ervaring met Excel en planningssoftware zijn vrijwel altijd een vereiste.

Carrière & sollicitatie

Met meer ervaring en verantwoordelijkheid over meerdere categorieën of kanalen groei je door naar Senior Planner. Vanuit die rol is Head of Planning een gangbare volgende stap voor wie leiding wil geven aan het planningsteam.

De doorlooptijd verschilt per vacature en opdrachtgever. Onze consultants bespreken de verwachte planning met je zodra je in gesprek gaat over een specifieke Merchandise Planner-vacature.

Geen vragen gevonden in deze categorie.

Kun je de vacature die je zoekt niet vinden?

Meld je aan voor een JobAlert en krijg per e-mail bericht zodra de vacature beschikbaar komt!